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Manual de Seguridad. Edición revisada 2009

Edición revisada 2010

Orden y Limpieza

4. Introducción a la Metodología de las 5S

4.1. "Mayor productividad = Mejor lugar de trabajo"

4.1.4. ¿Cómo se podrían definir las 5S?

  • Como un estado ideal en el que:
    • Los materiales y útiles innecesarios se han eliminado.
    • Todo se encuentra ordenado e identificado.
    • Se han eliminado las fuentes de suciedad.
    • Existe un control visual mediante el cual saltan a la vista las desviaciones o fallos.
    • Todo lo anterior se mantiene y mejora continuamente.

4.1.5. ¿Qué no son las 5S?

Las 5S no son los ZAFARRANCHOS DE LIMPIEZA que se organizan ante la visita del consejo de administración, políticos, clientes importantes o auditores.

Las 5S NO SON UNA CUESTIÓN DE ESTÉTICA sino de funcionalidad y eficacia.

4.1.6. ¿Qué beneficios aportan las 5S?

Entre los beneficios aportados por las 5S, conviene destacar:

  • La implantación de las 5S se basa en un trabajo en equipo. Permite involucrar a los trabajadores en el proceso de mejora desde su conocimiento del puesto de trabajo. Los trabajadores se comprometen. Se valoran sus aportaciones y conocimiento. LA MEJORA CONTINUA SE CONVIERTE EN TAREA DE TODOS.
  • Manteniendo y mejorando frecuentemente el nivel de 5S, conseguimos una MAYOR PRODUCTIVIDAD, que se traduce en:
    • Menos productos defectuosos.
    • Menos averías.
    • Menor nivel de existencias o inventarios.
    • Menos accidentes.
    • Menos movimientos y traslados inútiles.
    • Menor tiempo para el cambio de herramientas.
  • Mediante la Organización, el Orden y la Limpieza, logramos un MEJOR LUGAR DE TRABAJO para todos, puesto que conseguimos:
    • Más espacio.
    • Orgullo del lugar en el que se trabaja.
    • Mejor imagen ante nuestros clientes.
    • Mayor cooperación y trabajo en equipo.
    • Mayor compromiso y responsabilidad en las tareas.
    • Mayor conocimiento del puesto.

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